【契約社員】who’s who Chico 販売スタッフ 店長・サブ店長候補募集

who’s who Chicoの店長、サブ店長候補を募集します!
who’s who Chico(フーズフーチコ)は、ヴィンテージウェアーテイストをイメージのルーツとし、自分の中にある女性らしさを引きだし、自分らし着こなす!そんな想いを表現したブランドです。主張しすぎない、淡い色や肌馴染みの良い色使い、そしてさりげないレースや透け感のあるアイテムの数々は、まるで、一人の女性のクローゼットに迷い込んだかのような親しみのあるブランドです。
今までの販売、店舗マネージメントのご経験を活かしていただけるポジションです。

職種
販売職
雇⽤形態
契約社員
職位
販売スタッフ(店長、サブ店長候補)
仕事内容
who's who Chicoの商品販売及び販売に関する業務全般 数値管理・商品管理・スタッフ育成など店舗運営の全般を行ないます。
求⼈背景・魅⼒
契約社員 【正社員登用制度あり ※正社員登用を積極的におこなっております。】
・多彩なブランド展開で自分のキャリアに合ったブランドが選択可能
・実力本意の評価制度で新卒・中途関係なく実力次第で一気にステップアップ可能
・実力次第では販売員から様々なキャリアへの登用の道があります
・企業としての安定感・成長性は他社に負けません
勤務地
関東の各店舗
給与条件
月額給与:210,000円以上
※ご経験等を考慮の上決定します
※試用期間3ヶ月(給与や諸待遇は変わりません)
※交通費全額支給
昇給
実績、評価により
⼿当
販売士手当 
パルでは販売士制度があります。
販売士制度とは、貢献度の高さを手当で評価するインセンティブ制度です。
個人の売上目標額を上回る販売員には、貢献度合いに応じて給与とは別に手当を支給する制度です。

インフルエンサー手当
パルではインフルエンサー制度があります。
ショップスタッフの個人のSNS(WEAR、Instagram、アプリ)を使ったブランドプロモーションを評価する制度です。
SNSのフォロワー数に応じて、給与とは別に手当てを支給します。
勤務時間
勤務店舗の営業時間による(変形労働時間制、実働8時間)
休暇休⽇
週休2日制・年間休日110日・年次有給休暇・特別休暇 長期休暇取得可能
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚⽣
社員販売割引制度、弔慰金制度、社員持株制度、産休・育休制度、育児時短勤務(小学校3年生満了まで可能)
※産休&育休取得者、時短勤務者は毎年増加しております
※正社員登用後は退職金制度あり
資格
・アパレル、雑貨の販売実務経験を2年以上お持ちの方
・小売りでの店長経験をお持ちの方(店長候補)
・前向きでチャレンジ精神旺盛な方
・人と話すのが好きな方
・即日~2ヶ月以内にご入社可能な方 
※男性スタッフ活躍中!
選考ステップ
エントリー情報で一次選考(書類選考)
2次選考は面接を行います。
まずはWEBからご応募ください!
「パルグループ 中途採用担当」より今後の選考についてご案内致します。メールにてご連絡致しますので、@palgroup.co.jpのドメインの解除をお願い致します。

⼊社時期
応募から2か月以内を想定していますがご相談ください。
試⽤期間
3か月(給与など条件に変更はありません)
転勤/出向有無
転勤なし
正社員は全国転勤の可能性があります。
備考
パルでは、全てのキャリアのスタートは販売職から始まります。
販売のお仕事にやりがいを感じて、ずっと販売職でキャリアアップしたいという方は、セールススペシャリストやセールスエキスパートといった職で、販売職のエキスパートとして歩んでいただきます。

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